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1、德才兼备，以德为先，任人唯贤，用人所长；

2、用好现有人才，稳住关键人才，吸引急需人才，储备未来人才；

3、尊重人才真心真意，服务人才全心全意，培养人才一心一意，使用人才诚心诚意；

4、赛马不相马：每位员工在关键业绩指标前人人平等，每一位员工都享有同等的发展平台和机会。